從呱呱落地到大學畢業，我們該學的、該知道的，有教科書可以讀，也有參考書可以看，如果再多花些錢，還可以在課後去上補習班或是聘請私人家教。 聽說近來還有業者針對謀職者開立就業輔導班，從入門到專業領域都有人幫忙指點，跟以前的人相比，生在這個時代好像幸福多了。

不過就算經人指點以後馬上找到工作，那麼接下來呢？

接下來就能過著幸福快樂的日子嗎？

如果找到工作以後的生活，會像童話故事所寫的「從此王子和公主過著幸福快樂的日子」，人生能有這樣的Happy ending，應該就別無所求了，只是現實生活無法這般如意順遂。

你的頭腦不錯，但是在這個世界上，有頭腦比你好上一百倍的人；你遇過脾氣很糟的人，但是在這個世界上，有很多人脾氣糟到比你遇過的還要糟上兩百倍的人，甚或可能有人可以把你罵到當場飆淚，不！不是「可能有」，而是「肯定有」！

組織是一群人為達特定目標，經由一定的程序所組成的組織，除非是在軍中經歷過組織生活，或是曾在學生時代參加過某某黨派之類的組織（？）生活，要不然第一次面對職場生活的人，並不大會覺得日子太好過倒是事實。

而首先要面對的是有太多不知道的東西。

針對職場生活，誰來幫我補個習吧！

「為什麼都找不到一本職場生活的參考書，也沒有人針對這方面開辦授課？」是我在第一次踏入職場後，心中時常浮現的疑問。

市面上盡是針對老闆或是公司高階主管所出版的像是「∼策略」、「企業的生存法則」之類的書籍，卻沒有一本是切中職場新人所需的書籍。

那時候的我，每天都是眼眶噙著淚水的一邊敲著電腦鍵盤，一邊心中暗自決定，要是將來能在職場上闖出一片天，我一定要寫一本「職場新人指導書」。 讀者們在閱讀這本書的時候，可能會覺得當中有些部分寫得太誇張，心想「在職場上真的會有那種事情嗎？」，不過我相信抱有這種懷疑的讀者，等到你有一天職等調升再來看看底下的職場後進，那個時候你就會知道的。

本書有八成的內容，記述了我在職場親身經歷過的精神教育（？），剩下的兩成，則是我把自己在職場菜鳥階段，職場前輩在聚餐時講出來的，還有當我不再是職場菜鳥後，從新進人員的身上所看到的、所感受到的彙整後的結果。

誠摯的希望讀者們在這本書的陪伴下，能夠在職場中乘風破浪，在公司裡穩穩的待著！